Опрос об эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления и муниципальных организаций

Рязанцы могут принять участие в опросе по оценке эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления, а также муниципальных унитарных предприятий и учреждений, акционерных обществ,

Рязанцы могут принять участие в опросе по оценке эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления, а также муниципальных унитарных предприятий и учреждений, акционерных обществ, оказывающих услуги населению. Ежегодный опрос проходит на официальных сайтах администрации города и Правительства Рязанской области и продлится до 31 декабря 2023 года.

Опрос проводится в рамках реализации Указа Президента Российской Федерации от 28.04.2008 №607 «Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов» и Указа Президента РФ от 07.05.2012 №601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления».

Для того, чтобы принять участие в опросе , гражданам следует перейти на сайт Правительства Рязанской области, кликнув на специальный баннер «Официальный сайт анкетирования Правительства Рязанской области» в разделе «Важные ссылки».

Последние новости

Что влияет на сроки доставки груза: разбираем ключевые причины задержек

Почему груз иногда опаздывает и как можно снизить риски срыва сроков.

Почему важно использовать защитное заземление при подключении частотного преобразователя?

Разбираем ключевые причины и последствия игнорирования заземления в системах с ЧП

История без скуки: экскурсии по Москве, которые увлекут даже подростка

Подборка необычных маршрутов и активностей, которые докажут: прошлое может быть интересным, если его правильно подать

Герои‑невидимки: 10 мест, где вы сталкиваетесь со стойками СОН ежедневно

Железобетонные стойки СОН окружают нас повсюду — даже если мы не знаем, что это они

На этом сайте вы сможете узнать актуальные данные о погоде в Юрге, включая прогнозы на ближайшие дни и часы

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *